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采矿车间安全月“四条红线”筑牢安全“防护网”
2014-07-02  www.27111.com:848次  [ ]

  “安全生产月”活动启动以来,采矿车间围绕“强化红线意识,促进安全发展”活动主题,绷紧安全教育、隐患治理、预案完善、责任落实四条“红线”,筑牢安全“防护网”,扎实推进车间安全生产工作。
  以安全教育为“红线”,强化员工安全意识。该车间以工段为单位,扎实开展安全警示教育片、安全微影片、典型事故剖析、安全教育大讨论、班前会大讲堂等安全生产事故“警示教育周”活动。和往年单一的活动内容不同,今年安全生产月,采矿车间丰富活动内容,员工在轻松愉悦的比赛氛围下,提高了安全思想意识,学到了安全常识,效果明显。根据既定方案,车间安全组通过前期大量筹备和组织,拍摄了井下违章视频,并于六月第四周举办了“看视频查违章比赛”、“一对一班组风险辨识比赛”;车间积极组织参加澳门葡京手机版网址举办的“对标学规”闯关活动,制定激励措施,鼓励班组积极闯关。6月20日,车间安全组率先闯关成功,其他班组,如凿岩台车班和反井钻机班也相继闯关成功,进一步增强了广大员工的自我防范意识和自保安全能力。
  以隐患治理为“红线”,夯实安全基础管理。采矿车间利用“安全生产月”这一契机,对照澳门葡京手机版网址“安全基础管理年”活动方案的相关工作要求,持续开展“重点区域、关键部位”隐患排查整治行动。坚持每周一组织一次综合安全大检查;组织一次交叉安全大检查;组织防汛专项检查。每次检查做到“全覆盖、零容忍、全方位、无死角”,并按“PDCA”循环方法进行闭环管理,检查结果及时报安环部备案。安全生产月期间,该车间共检查出安全隐患70余条,全部按期限整改完成。
  以隐患预案为“红线”,增强事故应急能力。该车间在不断完善事故灾害应急预案组织体系、预案体系、应急队伍等工作的基础上,结合井下生产实际,对铲车供矿、中段运输、掘进、抽通风维护、中深孔班、电钳工维修班等专业的《岗位突发事件应急措施》进行了全面的修改完善,并有针对性地组织职工开展学习培训工作,不断增强岗位人员应对突发事故风险的应急处置能力。
  以责任落实为“红线”,完善安全长效机制。“安全生产月”期间,车间领导班子分别挂点工段、班组,对“三基”推进活动的组织实施情况,进行全面地跟进督导检查。在车间安全生产例会和周三班组活动日上,不断强调“三基”工作的重要性。车间安全组进一步梳理细化安全基础台账,更新文件编号,完善安全基础管理工作,加强班组建设。同时,车间按生产实际重新更新简化各工种安全操作规程,并人手印发一份,分批次分工种组织全员开展学习,要求人人对作业区域内风险辨识、安全规程做到应知应会。车间开展安全互保“一对一”活动,细化安全监督管理,将安全责任的落实量化到工段、班组及个人,层层激励,积极履责,并把考核标准和奖惩直接与工资奖金挂钩,确保安全责任的有效落实。同时,针对安全管理基础相对薄弱的实际情况,围绕“优化五率、管理提升年”安全工作目标,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,强化人员、设备、环境、管理“四环节”,突出安全基础管理、隐患超前治理、正规循环作业等重点工作,持续深化安全主体、安全监管、安全督查“三个”体系建设,不断完善安全生产长效机制,提高本质安全管理水平,确保车间安全生产。
  
  

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